AN UNBIASED VIEW OF VIGILANCIA EPIDEMIOLóGICA LABORAL

La política de SG-SST debe plantearse por escrito y se revisa cada año. Es necesario que incluya la fecha y la firma del representante legal de la organización. Contiene los siguientes puntos:• Recibiendo mensajes de alerta de los documentos pendientes por legalizar y de errores en la construcción de los datos mínimos de cada formulario.To